大斗沟煤业公司严格落实全面从严治党要求，持续加强党风廉政建设，坚持“标本兼治，系统施治”，一体推进“三不腐”，全力打造良好政治生态。

监督——拉起“不敢腐”的红线。该公司开展了两轮全面细致的廉洁风险点排查，围绕重要资金流向、重要岗位人员、重要工作流程三个方面，确定了高风险单位的廉洁风险点，全面加大执纪监督力度，高压惩治腐败问题，在全公司拉起“不敢腐”的警戒线。

制度——扎紧“不能腐”的笼子。该公司针对清廉国企重点工作暨现有干部作风问题和制度建设中的问题，真正找准“薄弱点”，聚焦“关键点”，切中“发力点”，通过深化问题整改，并建立、修改、优化制度，以长效机制保证了权力在阳光下运行。今年，公司聚焦权力阳光运行和合规管理，深入推进制度流程再造，重点从关键岗位、重点领域入手，规范操作流程，防范廉洁风险，真正实现用制度管权、按流程办事。

教育——筑牢“不想腐”的堤坝。该公司用足用活教育手段，持续夯实“三大教育”工程，不断增强广大领导干部“不想腐”的行动自觉。以党员干部和重点岗位人员为重点，扎实开展理论学习，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，夯实党员干部思想教育工程；充分发挥警示教育的作用，将处分决定的“一张纸”变成警示教育的“一堂课”，夯实领导干部警示教育工程；正面引导重点岗位人员见贤思齐、对党忠诚，夯实重点岗位日常教育工程。此外，在全公司15个党支部开展了典型案例大讨论，引导大家深度剖析本单位曾经发生的典型案例，通过算政治账、经济账、健康账、自由账、家庭账、亲情账、名誉账，说清后果、厘清损失、讲清危害，切实增强党员干部清廉从业、清白做人的思想意识。