四老沟矿紧紧围绕全面建设清廉国企，不断在建廉、树廉、促廉、保廉上做文章，涵养清风正气，激发内生动力，持续推动全面从严治党向纵深发展，为企业稳定健康发展提供坚强纪律保障。

共画“建廉”同心圆。该矿将全面建设清廉国企各项工作与生产、经营、管理工作同步谋划、同步推进，召开了党风廉政建设工作会，进一步明确清廉国企建设责任清单，压实责任、逐级落实、强化考核，构建起了党委主导、纪委监督的同力共抓、齐抓共管“两个责任”落实体系；建立起相关职能部门协同联动监督机制，形成监督合力，打造联系紧密、信息共享、协同监督的工作格局，为清廉国企建设奠定坚实基础。

构筑“树廉”风向标。该矿聚焦领导干部“关键少数”，督促履行主体责任；日常加强对“一把手”的监督，严格执行“第一议题”制度、“三重一大”制度和民主集中制，促使清廉国企建设一级带动一级、一层推动一层，以上率下，整体联动。同时督促各级管理人员认真履行“一岗双责”，坚持勤政为范、清廉为本，积极改进作风，严守纪律规矩，全面提升落实“两个责任”的思想自觉和行动自觉。

打出“促廉”组合拳。该矿下大力气整治群众身边“微腐败”问题，维护员工权益，净化企业风气；深化物资采供领域监督，规范物资采购招标和验收发放，堵塞漏洞、补齐短板；强化节日期间作风纪律监督，全力纠治“四风”问题，推动中央八项规定及其实施细则精神落细落实。今年以来，该矿先后对重点岗位开展现场监督检查26次，提出改进意见66条；在煤炭运销、材料、机电等重点单位安装监控探头，实现实时监督；对所有采购、工程项目采取以纪检、审计为主的事前、事中、事后全面监督，杜绝暗箱操作。

激发“保廉”内生力。该矿利用微信工作群及时下发党风廉政“每月一课”，各基层党组织利用“三会一课”，不间断对党员、干部进行党纪国法教育；努力创建廉洁文化，广泛征集廉洁文化作品，拍摄制作短视频《杜绝上班“摸鱼”》，在各单位张贴廉洁主题宣传画，在街心公园布置100余米长的廉洁文化长廊；注重警示教育，组织党员、干部观看《清风激荡》警示教育片，开展反面典型案例剖析，发挥“查处一人、警示一片、带动一方”的作用；有效运用监督执纪“四种形态”，对苗头性、倾向性问题，有针对性地进行提醒谈话，做到防患于未然。