鄂尔多斯矿业公司以“136”安全管理模式为统领，重教育、强管理、抓落实，进一步提升安全工作执行力，确保矿井全面安全、本质安全、持久安全。

该矿不断丰富安全教育形式，通过组织员工开展事故案例教育、“三违”人员现身说教以及“安全故事”征文活动等，让员工牢固树立“安全工作只有起点、没有终点”的理念，把安全理念内化于心、外化于行。

同时，该矿进一步强化干部队伍作风建设，严格干部值班、跟班和特殊时期应急值班值守制度。各级领导干部及安全检查人员到现场，抓重点、抓变化、抓超前、突出地测防治水、瓦斯、顶板、辅助运输等重点环节的现场管控，从作业规程措施审批到现场执行层层把关，全面细致排查梳理各生产环节中存在的安全短板，增强安全工作的主动性、预见性和前瞻性，严防事故发生。

此外，该矿将各级干部下井情况纳入安全检查绩效考核中，对干部下井的各项指标完成情况进行日统计、旬通报、月考核，对查出的隐患严格执行隐患排查、分级处理、限期整改、复查验收、信息反馈闭合管理制度，做到防微杜渐，防患于未然，确保矿井长治久安。