燕子山矿高度重视依法治企，深入开展普法宣传教育活动，并将学法、守法、用法与深化企业改革发展结合起来，确保普法工作取得实效。

坚持以基层班组为普法重点。该矿为基层各单位制定了一系列普法学习计划，充分利用班前学习等时间，通过“每周一题”“每日问答”活动，开展普法宣传教育，切实加强对员工的普法培训，增强员工法治意识。

坚持开展形式多样的普法活动。该矿通过开展专题讲座、警示教育、大型宣讲等活动，营造“人人学法、人人懂法、人人用法”的氛围，促进员工依法行使权利、履行义务，自觉用法律法规规范行为，做到遵守法律、依法办事。

坚持专项学习重点法规。该矿根据实际情况，将新《劳动法》《安全生产法》《合同法》《职业病防治法》等与员工工作生活密切相关的法律法规作为重点学习内容，向员工进行普及，为企业稳定发展和员工维护自身合法权益提供法律保护。

坚持普法教育与热点问题相结合。该矿利用学习月、法治周等时段，将传统媒体与新媒体相结合，广泛宣传法律法规。同时，针对员工关注的难点、热点问题开展法律解读，进一步营造“依法治企”的浓厚氛围。