燕子山矿工会本着“一切为了员工”的原则，全方位关爱员工，增强了企业的凝聚力和向心力。

　　关心员工生活质量。该矿工会坚持每月开展一次问卷调查及征求意见活动，不断提高服务员工的水平；发挥“员工帮扶办”服务平台的作用，广泛听取员工对提高生活质量的意见和建议，并积极予以解决。

关心员工身体健康。该矿工会在体育健身中心及时开展一些“短、平、快”的娱乐健身活动，包括掰手腕、象棋赛、扑克赛、跳绳等；为员工配备了羽毛球、哑铃、臂力器、握力器等健身器材，营造出舒适休闲的健身环境，丰富了员工文化生活。　　

关心员工成长成才。该矿积极为员工搭建成长成才平台，持续开展岗位练兵、技术创新和劳动竞赛等活动，通过组织现场教学、事故模拟、故障排查、实战演练等活动，全面提升员工的技能水平。

关心员工精神需求。该矿结合实际，开放了矿图书阅览室，方便员工充电学习；经常开展读书交流会、读书笔记评选等活动，还向基层单位赠送书籍，满足广大员工日益增长的精神文化需求；成立了音乐舞蹈协会等，丰富员工精神文化生活，缓解工作压力。