在“五一”国际劳动节来临之际，燕子山矿提前谋划、周密部署，以“安全过节不‘失守'，安全不‘放假'”为主题，全面启动节日安全保障系列工作，层层压实责任、狠抓隐患治理、强化教育引导，以严细实的作风筑牢安全生产“铜墙铁壁”。

强化思想引领，拧紧节日“安全阀”。该矿高度重视节日安全工作，召开“五一”节安全生产专题部署会，传达贯彻晋能控股集团和煤业集团关于节日安全工作的各项要求，分析当前矿井安全态势，明确节日期间安全管理重点与责任分工。各基层区队迅速响应，充分利用班前会、安全学习日等时段，开展全覆盖安全教育，强调《煤矿安全规程》、岗位安全操作规程等内容；组织员工观看安全警示教育片、开展安全大讨论等活动，引导员工深刻认识节日期间安全工作的特殊性与重要性，自觉摒弃“节日放松、操作简化”的错误心态，将“要我安全”转化为“我要安全、我会安全、我能安全”的行动自觉。

全面排查整治，消除隐患“零容忍”。为确保隐患排查无死角、无盲区，该矿成立了由矿领导带队的专项检查组，分井下、井上两大组，对全矿井上下开展拉网式、地毯式安全生产大排查。井下检查组重点深入综采工作面、机电硐室、运输巷道等关键区域，围绕“一通三防”、瓦斯治理、顶板支护、水害防治、辅助运输、机电设备等核心环节进行细致排查；井上检查组则针对“两堂一舍”、变电所、锅炉房、火药库等场所，严查用电、用火、用气安全及特种设备运行状况。在检查过程中，严格执行“谁检查、谁签字、谁负责”原则，对排查出的隐患问题建立台账，实行“清单化管理、闭环式整改”，按照“三色预警”机制，红色隐患立即停产整改，黄色隐患限时8小时整改，蓝色隐患跟踪督办，明确整改责任人、整改措施、整改时限，整改完成后由专人复查验收、销号闭环，确保所有隐患问题整改到位、不留后患。

严抓现场管控，织密安全“防护网”。该矿严格落实领导干部带班下井、24小时值班值守制度，确保关键岗位、重点时段有人盯、有人管、有人负责。各级管理人员带头深入一线、靠前指挥，强化现场安全巡查与动态管控，加大对零星工程、交叉作业、薄弱时段、零散岗位的监督力度；严格执行“管理人员跟班带班+群监员现场监督+青监岗员隐患排查”三位一体监管模式；严抓岗位标准化操作，严厉打击“三违”行为，加大对违章指挥、违规作业、违反劳动纪律现象的查处力度，对“三违”行为零容忍、严追责，让员工不敢违、不能违、不想违。此外，加强应急管理工作，备足配齐应急救援物资，完善节日期间应急预案，确保突发情况下能快速响应、有效处置，保障安全生产。