鄂尔多斯矿业公司坚持从“四早”入手，不断规范班前会流程，严把班前会质量关，切实将班前安全教育抓实、抓细、抓到位。

精神状态早排查。该公司严格执行班前点名签到制，通过班前会点名应答的方式，由值班人员观察当班员工精神状态，对状态不佳的员工，坚决予以劝回，并及时进行心理疏导，严把入井第一道关。

案例教育早警醒。该公司对近年来煤矿安全事故典型案例进行整理，利用班前会上“每周一案”学习环节，随机抽选当班员工对案例进行分析，并要求其结合实际，提出有针对性的事故预防措施及安全注意事项，真正让员工透过事故表象看到本质，深刻汲取教训，学会举一反三，做到以案示人。

规范操作早知道。该公司将岗位应知必会安全培训纳入班前会的必学内容，带领员工分工种学习岗位作业过程中的注意事项和岗位风险源等，让员工在上岗前查找工作中可能存在的安全隐患和本岗位存在的危险因素，促使员工规范、安全操作，进一步提升全员安全素质。

工作重点早安排。该公司各班组值班人员在班前会上通报上一班工作完成情况的同时，对当班重点工作进行详细讲解，明确安全责任人，讲清每一个地点、每一道工序的安全注意事项，讲明每个生产环节、每个操作流程可能存在的安全隐患，并提出防范措施，开展好班前风险辨识工作，有效避免各类安全事故发生。